中工娱乐

用人单位诈称高薪招聘 应聘者可要求赔偿损失

来源:26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院
2021-03-28 10:36:41

  编辑同志:

  一家公司为吸引应聘者眼球,解决“招工难”问题,年后发布广告称:需招聘大批车间工人,月保底工资为5000元,加上提成工资,保证月收入达8000元以上。我们前往应聘后,发现能够享受上述待遇的,只有唯一的一名管理人员,其他人的月底薪一律2500元,加上提成最多只是4000元。

  请问:不愿入职的我们,能否要求公司赔偿因求职导致的车费、差旅费、住宿费、误工费等损失?

  读者:郭秀香等8人

  郭秀香等读者:

  你们可以向公司索要赔偿。

  一方面,你们可以通过提起诉讼来索要赔偿。

  《民法典》第五百条规定:“当事人在订立合同过程中有下列情形之一,给对方造成损失的,应当承担损害赔偿责任:(一)假借订立合同,恶意进行磋商;(二)故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况;(三)有其他违背诚实信用原则的行为。”

  与之对应,由于公司具有故意隐瞒只有唯一的、一名管理人员享受对应待遇的重要事实,客观上已经误导你们以为全体享有而前往求职,决定了你们可以提出相应诉求。

  另一方面,你们可以通过向劳动保障行政部门举报、投诉来索要赔偿。

  《劳动合同法》第三条、第八条分别规定:“订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。”“用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况。”公司隐瞒事实真相,以高薪招聘作为噱头,忽悠求职者,明显违反诚实信用原则和如实告知的法定义务。

  针对以上情形,《劳动保障监察条例》第九条、第二十一条分别指出:“任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。”“用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章,对劳动者造成损害的,依法承担赔偿责任。”

  正因为你们系受公司高薪招聘广告误导才前往应聘,事实上无法达到预期目的,在客观上已经产生车费、差旅费、住宿费、误工费等损失,所以,公司必须向你们作出赔偿。

  颜东岳 法官

  (据《劳动午报》报道)

责任编辑:尹文卓

媒体矩阵


  • 26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院微信
    公众号

  • 26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院微博
    公众号

  • 26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院头条号

  • 26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院抖音号

  • 26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院快手号

  • 26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院百家号

26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院客户端

亿万职工的网上家园

马上体验
关于我们 | 版权声明 | 违法和不良信息举报电话:010-84151598 | 网络敲诈和有偿删帖举报电话:010-84151598
Copyright © 2008-2021 26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院. all rights reserved
扫码关注

26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院微信


26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院微博


26uuu,免费足丝视频,怡春院怡红院日本影院抖音


工人日报
客户端
×
厨女馍,dccoreprocess,乡村神医杜名,3u8666,www huangye51 com,奔跑吧兄弟第一季收官战达到了多高的收视率,大王陆鱿,千年古墓竟挖出女活人,沾河贴吧,顾鹏图
友情链接:2020手机青青在线观看  韩国三级电影网站  男人天堂网  男人天堂网  日本毛片基地  国内自拍在钱  亚洲人成网站77777  一本道在线久久综合久dvd  欧美性交-欧美av电影-欧美a级片-日本一级特黄大片大全  欧美视频毛片在线播放  免费在线观看的黄片-夫妻性生活影片-香港经典三级-a片毛片免费观看  免费在线观看的黄片  日本三级  免费视频在线观看2019  免费韩国成人影片  欧美群交-欧美av电影-欧美a级片-欧美做爰视频免费播放  大奶子  老鸭窝  青青草成人在线  一夜七次郎最新网站-人人摸人人干-99国产在线-看黄色一级片  夜夜骑在线影院  免费韩国成人影片  琪琪色影院  熟女婷婷网站  一本道AV免费高清无码  成人a片毛片免费观看  欧美巨乳  色七七影院  夫妻性生活影片  韩国三级片大全在线观看